Endvidere vil nærmeste leder skulle være bindeled mellem talentet og nærmeste leders ledergruppe, da talentet indgår i ledergruppens aktiviteter under hele talentforløbet. Det er altså vigtigt, at nærmeste leder i forbindelse med ansøgningsprocessen, er opmærksom på, at deltagelse i ledertalentforløbet kræver en aktiv indsats fra dem selv og nærmeste ledergruppe.
Til at understøtte nærmeste leders opgave i talentforløbet vil der løbende blive stillet videnspakker til rådighed for lederen.